{"id":4386,"date":"2024-05-22T09:00:00","date_gmt":"2024-05-22T16:00:00","guid":{"rendered":"https://www.tweeteraser.com/resources/?p=4386"},"modified":"2025-01-16T00:13:53","modified_gmt":"2025-01-16T08:13:53","slug":"twitter-leadership-changes-during-the-transition-to-x","status":"publish","type":"post","link":"https://www.tweeteraser.com/resources/twitter-leadership-changes-during-the-transition-to-x/","title":{"rendered":"Twitter Leadership Changes During the Transition to X"},"content":{"rendered":"\n

Twitter ist ein 2007 in Kalifornien gegründetes Unternehmen, das früher Periscope und Vine betrieb. Bei der Gründung hatte das Unternehmen Jack Dorsey als CEO neben anderen Mitbegründern. Im April 2023 wurde Twitter jedoch von X Holdings aufgekauft.

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Die Übernahme von Twitter durch Elon Musk führte zu einer Reihe von Veränderungen, die sich auch auf die Führungsebene des Unternehmens auswirkten. So brachte die Fusion eine neue Gruppe von Führungskräften und leitenden Angestellten bei Twitter, jetzt X, hervor. Möchten Sie herausfinden, wer diese neuen Führungskräfte sind und wie das Unternehmen funktioniert? Wenn ja, lesen Sie weiter.

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Die Entstehung und kurze Geschichte von Twitter 

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Im Jahr 2007 gründete ein vierköpfiges Team Twitter in Kalifornien, San Francisco. Bei den vier Gründern handelt es sich um Jack Dorsey, Evan Willams, Biz Stone und Noah Glass. Twitter wurde zu einer erfolgreichen Social-Media-Plattform mit weltweiter Anerkennung und Millionen von Nutzern. Im September 2011 war die Zahl der Twitter-Nutzer auf 100 Millionen gestiegen.

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Im Jahr 2016 versuchten mehrere Unternehmen, darunter Alphabet, Verizon, Microsoft, The Walt Disney Company und SalesForce.com. Die Versuche waren jedoch vergeblich. Unabhängig davon beeinflusste die Nachricht über den vermeintlichen Kauf Twitter, was dazu führte, dass seine Aktien um 20 % stiegen. 

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Wenn Sie sich fragen, warum es 2016 keine Übernahme gab, kann ich es Ihnen sagen. Potenzielle Käufer hatten Angst vor Belästigung und Missbrauch auf der Plattform, also zogen sie sich alle zurück, ohne ein Geschäft zu machen.

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So beschlossen die Führungskräfte von Twitter nach einem Tete-a-Tete, die Social-Media-Plattform zu überarbeiten. Ihre Hauptziele waren ein neuer Look, ein neues Gefühl und ein besseres Nutzererlebnis. 

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Der Anstieg der Nutzerbasis von Twitter setzte sich fort, und im Jahr 2019 erreichte und übertraf die Zahl der monatlich aktiven Nutzer von Twitter 330 Millionen. Das Wachstum war enorm. Im Jahr 2021 gab das Unternehmen seine Pläne bekannt, seine physische Präsenz durch die Eröffnung eines afrikanischen Büros in Ghana zu erweitern. 

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Im Jahr 2022 stieg die Zahl der monatlich aktiven Nutzer von Twitter weltweit auf 368,4 Millionen. Anfang 2022 wollte der Wirtschaftsmogul Elon Musk Twitter kaufen. Im April einigten sich beide Parteien auf einen Preis von 44 Milliarden Dollar, was 54,20 Dollar pro Aktie entspricht.

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Das Geschäft war bereits im Gange, als Elon Musk am 8. Juli 2022 ausstieg. Diese drastische Maßnahme führte zu einem Rückgang der Aktien von Twitter. Daraufhin verklagten ihn die Führungskräfte des Unternehmens. Nach dieser Scharade erklärte Elon Musk am 4. Oktober erneut seine Absicht, Twitter zu kaufen, was zu Fortschritten bei dem Geschäft führte.

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Der Rückgang der Mitarbeiterzahl inmitten des Führungswechsels bei Twitter

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Am 27. Oktober 2022 übernahm Elon Musk Twitter für 44 Milliarden Dollar und fusionierte es mit X Holdings. Später änderte er den Namen in X Corp. Einige Leute nennen es aber immer noch Twitter, weil sie den Namen schon seit Jahren kennen.

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Obwohl es während des Übergangs von Twitter zu X mehrere Änderungen gab, konzentriert sich dieser Beitrag auf die Änderung der Führungsstruktur. Elon Musk entließ alte Führungskräfte und ersetzte sie, damit das Unternehmen reibungslos funktioniert und nach seinen Vorstellungen geführt wird. 

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Diese Veränderung betraf nicht nur die Führungskräfte. Es gab eine allgemeine Verkleinerung/Entlassung, bei der viele Menschen ihren Arbeitsplatz verloren. Diese Entlassung erfolgte nicht spontan. Es wurde schon lange daran gearbeitet. 

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Als Elon Musk im April seine Absicht bekannt gab, Twitter zu kaufen und zu privatisieren, nannte er die Gründe für sein Angebot. Er sagte, dass die Geschäftsführung des Unternehmens eine Zensurpolitik verfolgte, die die freie Meinungsäußerung behinderte. 

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Unmittelbar nach der Übernahme von Twitter hat Elon Musk Parag Agrawal und Ned Segal, den CEO und den CFO des Unternehmens, entlassen. Einige Tage später ernannte sich Elon selbst zum CEO und entließ den Vorstand. 

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Am 4. November führte eine kritische Verkleinerung zur Entlassung der Hälfte der 7.500 Mitarbeiter des Unternehmens. Elon forderte längere Arbeitszeiten, was zur Entlassung von Vertriebsleitern und anderen hochrangigen Mitarbeitern führte. Bis Januar 2023 sank die Zahl der Mitarbeiter auf 2300, im April waren es nur noch 1500.

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Neue Twitter-Führungskräfte während der Umstrukturierung 

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Nachdem er Parag Agrawal, den CEO, und Ned Segal entlassen hatte, tat Musk dasselbe mit den Mitgliedern des Führungsteams von Twitter. So feuerte er beispielsweise Vijaya Gadde, den Chief Legal Officer, und Sean Edgett, den General Counsel. 

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Nach der Entlassung des Vorstands machte sich Elon Musk zum alleinigen Direktor und Chef aller Twitter-Führungskräfte. Zur Verdeutlichung und zum besseren Verständnis: Der Posten des CEO ist das höchste Verwaltungsamt in allen Organisationen. 

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Der CEO ist für die Gesamtleitung eines Unternehmens verantwortlich. Der CEO untersteht jedoch nach wie vor dem Eigentümer, der der alleinige Inhaber ist. Elon Musk fungiert nun also sowohl als Eigentümer/Einzelunternehmer als auch als CEO.

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Das bedeutet jedoch nicht, dass Elon Musk die Verkleinerung allein durchgeführt hat. Er hatte mehrere Beamte und ein Twitter-Führungsteam, die ihm bei der Überwachung seiner neuen Regeln und deren Umsetzung halfen.

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Die meisten der neuen Führungskräfte von Twitter kamen aus seinen anderen Unternehmen, darunter Boring, Tesla und Neuralink. Elon wählte Führungskräfte aus diesen anderen Unternehmen aus, die ihm bei der Organisation der Twitter-Verwaltungsstruktur halfen und diese nach seinem Geschmack anpassten.

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Einer von ihnen ist Steve Davis, der Präsident von Boring. Er hat auch eine Vergangenheit als ehemaliger Geschäftsführer des berühmten amerikanischen Fahrzeugs Tesla, das Elon Musk gehört. Steve Davis war maßgeblich am Aufbau einer neuen Struktur beteiligt, da er die Auflösung der alten überwachte.

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Steve Davis leitete diejenigen, die den Stellenabbau bei Twitter organisierten und mehrere Mitarbeiter entließen, so dass Twitter vorübergehend unterbesetzt war. Zu den Tesla-Führungskräften, die unter Elon beim Neustart von Twitter halfen, gehören Ross Nordeen, Yoni Ramon und Dhaval Shroff.

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Mit Elon an der Spitze trugen auch seine Verwandten Andrew und James Musk zur Umstrukturierung von Twitter bei.

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Die neue Twitter-Organisationsstruktur, bevor sie zu X wird

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Jetzt kennen Sie die Mitglieder des Teams, das die Führung von Twitter übernommen hat. Dazu gehören Steve Davis von Boring, Dhaval Shroff, Yoni Ramon und James Musk von Tesla. Zum Team gehören auch Andrew Musk von Neuralink und Ross Nordeen von xAI. 

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Selbst nach der Übernahme ging Twitter nicht zu X Instantly über. Es dauerte etwa ein Jahr, bis die neue Marke eingeführt wurde. Vor dem Zusammenschluss gab es jedoch mehrere Änderungen, unter anderem an der Verwaltungsstruktur. 

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Ein genauerer Blick auf die neue Organisationsstruktur von Twitter zeigt einen neuen Führungsstil mit einer Hierarchie von Beamten. Im Folgenden finden Sie eine Liste der Top-Führungskräfte bei Twitter unter Elon und die Posten, die sie besetzen:

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  1. Elon Reeve Musk - Eigentümer, Vorstandsvorsitzender und Finanzvorstand.
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  2. Linda Yaccarino - Die geschäftsführende Direktorin von Juni 2023 bis heute.
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  3. Renato Leite Monteiro- Der weltweite Leiter des Bereichs Datenschutz.
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  4. Keith Coleman - der für das Produkt zuständige Vizepräsident.
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  5. Alex Josephson-Der Vizepräsident, globaler Leiter der Markenkreativität.
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  6. Jenner Balagot-Der Chief Compliance Officer für Zahlungen. 
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  7. Ged Tarpey-Der Geschäftsführer, Globale Medien und Unterhaltung. 
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Elon Musk war knapp ein Jahr lang CEO von Twitter. Anzeichen für seinen Rücktritt wurden bekannt, als er im Dezember 2022 eine Twitter-Umfrage startete. In der Umfrage wurde gefragt, ob er von seiner Rolle als CEO zurücktreten sollte. Eine große Mehrheit der Befragten antwortete mit Ja.

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Obwohl Elon Musk nicht sofort zurücktrat, begann er bald mit der Suche nach einem geeigneten Nachfolger. Im Juni 2023 ernannte er Linda Yaccarino. Sie trat als Vorsitzende der Abteilung für globale Werbung und Partnerschaften von NBCU zurück, um die neue Aufgabe zu übernehmen.

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Die Ziele von Elon Musk für Twitter nach der Übernahme

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Bevor Elon Musk Twitter kaufte, war einer seiner Hauptschwerpunkte die Förderung der Meinungsfreiheit. Nach seiner Übernahme begannen einige Leute, die Plattform wegen der Verbreitung von Hassreden zu kritisieren. Es gab auch Vorwürfe der politischen Parteilichkeit.

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Dennoch bleibt der neue Eigentümer von Twitter unerschrocken in seiner Haltung. Ein weiterer Aspekt, auf den sich Elon konzentriert, ist die Reduzierung von Spam-Bot-Konten. Diese falschen Konten verbreiten Propaganda und Fehlinformationen, obwohl nur wenige davon hilfreich sind. 

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Abgesehen davon hat er jedoch zahlreiche langfristige Ziele. Er nennt X seine Everything-App. Die potenziellen Auswirkungen dieses Titels geben einen Einblick in all das, was er sich vorstellt. Er möchte, dass Twitter eine weltweit vertrauenswürdige und umfassende Plattform für unbegrenzte Interaktivität wird.

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Elon Musk möchte, dass sich X über eine Mikroblogging-Plattform hinaus zu einem Finanzzentrum entwickelt. Die derzeitige CEO Linda Yaccarino sagt, X werde KI-gesteuert sein und die Welt auf unvorstellbare Weise verbinden. Es wird ein globaler Marktplatz sein, der sich auf Messaging, Video, Audio, Banking und Zahlungen konzentriert. 

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Ziel ist es, das Finanzwesen in die Social-Media-Plattform zu integrieren und damit die Art der Interaktion zu verändern. Elon Musk hat viele Dinge auf den Kopf gestellt, um die Landschaft von X zu revolutionieren. So wird es demnächst eine Longform-Video-Streaming-Plattform und eine Sportwetten-Partnerschaft mit BetMGM geben. 

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Eine Funktion für Sprach- und Videoanrufe ist bereits aktiv. Wenn Sie also das nächste große Ding erleben wollen, sollten Sie X beitreten oder Ihr Konto aktiv nutzen. Dabei dürfen Sie nicht gegen alle Regeln und Vorschriften verstoßen, um ein Verbot zu vermeiden. Wenn Ihre Beiträge also den von der Twitter-Führung festgelegten Richtlinien widersprechen, sollten Sie damit beginnen, sie zu löschen. 

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Zum Glück können Sie unser TweetEraser-Tool verwenden, um den Prozess zu beschleunigen. Bei TweetEraser haben wir ein effizientes Tool für die Mehrfachlöschung, das Ihnen hilft, die Aktion zu automatisieren. Beginnen Sie also noch heute mit dem Löschen und Filtern der Inhalte in Ihrer Twitter-Timeline!

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